அறிமுகம்

ஒருவருக்கு வேலைவாய்ப்பைத் தேர்ந்தெடுக்கும் பணி எளிதானதல்ல. ஒருவகையில், தேர்வு செய்யக்கூடிய பல வேலைவாய்ப்பு வழிகள் உள்ளன, மற்றும் ஒரு இளைஞருக்கு பயிற்சி மற்றும் திறன் ஏற்கனவே அடையாளம் காணப்படவில்லை அல்லது அங்கீகரிக்கப்படவில்லை. சில சமயங்களில் ஆர்வங்கள் மிகவும் பல்வேறு உள்ளன. எனவே, தேர்வைச் செய்வது எளிதானதல்ல. சரியான தேர்வைச் செய்ய, இளைஞர்கள் பல்வேறு சாத்தியமான விருப்பங்களை எடுத்துக்காட்டப்பட வேண்டும். முதலில், தனது பயிற்சிகள், திறன்கள், தனிப்பட்ட விருப்பங்கள், தேவைகள் மற்றும் எதிர்பார்ப்புகளை அடையாளம் காண தன்னை ஆராயும் முயற்சியில் இளைஞர்கள் ஈடுபட வேண்டும். பின்னர், தனது வலிமைகளை தனிப்பட்ட நன்மை மற்றும் சமூக பங்களிப்புக்காக ஒருங்கிணைந்து விருப்பங்களை ஆராய வேண்டும். சரியான தேர்வு ஒருவருக்கு வெற்றியையும் திரும்பப்பெறும் மனநிலையையும் கொடுக்கும்.

வேலை மற்றும் அர்த்தமுள்ள வேலை

வேலை முதன்மையாக அனைவரும் செய்ய வேண்டிய செயல்பாடு மற்றும் ஒவ்வொருவரும் ‘உலகத்தில் பொருந்தும்’ என்ற உணர்வை ஏற்படுத்தும் செயல்பாடு. இது புதிய உறவுகளை உருவாக்கும், தனிப்பட்ட திறன்கள் மற்றும் திறன்களைப் பயன்படுத்தும், மேலும் முதலில், தன்னை வளர்த்தெடுக்க மற்றும் சமூகத்திற்கு உறவு உணர்வை ஏற்படுத்த கற்றுக்கொள்ளும். வேலை நோக்கம் அல்லது தேவைக்காக செயல்படுத்தப்படும் அடிப்படை செயல்பாடுகளாக அழைக்கப்படும்.

வேலை அனைத்து மதிப்புமிக்க சமூகங்களிலும் மையமாக இருக்கிறது, எனினும் ஒவ்வொரு சமூகமும் அதற்கான தனித்துவமனு மதிப்புகள் மற்றும் பார்வைகளைக் கொண்டிருக்கிறது. உண்மையில், வேலை முக்கியமாக அனைவருக்கும் தினமும் செய்யப்படும் செயல்பாடுகளின் பெரும்பாலும் அமைப்பை உருவாக்குகிறது. மக்கள் செய்யும் வேலையின் வகை கல்வி, ஆரோக்கியம், வயது, வாய்ப்புகளுக்கு அணுகல், உலகமயமாக்கல், புவியியல் இடம், நிதி வருமானம், குடும்ப பின்னணி போன்ற பல காரணிகளை ஆராய்ந்தால் மட்டுமல்லாமல் சில சமயங்களில் அவர்களின் மதிப்புகளையும் பார்வைகளையும் பார்க்க வேண்டும்.

பெரும்பாலான மக்கள் பணத்தைப் பெற வேலை செய்யும், குடும்பத்திற்காக உதவுகிறார்கள், மற்றும் ஓய்வு, மகிழ்ச்சி, விளையாட்டு மற்றும் இலவச நேரத்தை சம்பாதிக்கிறார்கள். வேலை தனிப்பட்ட அடையாளத்தை வளர்த்தெடுக்கவும் சுயநலனை உயர்த்தவும் ஒரு உத்வேகத்தாக இருக்கும். வேலை பல்வேறு வழிகளில் பங்களிக்கிறது. நாம் வேலை செய்யும்போது, நாம் தங்களுக்கு உள்ள நம்பிக்கை அல்லது நலனை பங்களிக்கிறோம் மற்றும் நிதி பெறுதலுக்காக. நாம் நம்மை வைத்திருந்த அமைப்புக்கு நல்ல தயாரிப்புகளை உருவாக்க உதவுவதன் மூலம் அல்லது அமைப்பின் பேராசிரியத்தை அல்லது அதன் லாபத்தை அதிகரிக்க உதவுவதன் மூலம் நாம் பங்களிக்கிறோம். நமது வேலை நம்முடன் இருக்கும் உலகத்தின் வாழ்க்கைத் தரத்தில் ஒரு தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகிறது.

‘வேலை சமூகத்தின் செயற்பாட்டை நனவாக்கும் எண்ணெய்’ என்பதை சரியாக சொல்லலாம். மனிதர்கள் மட்டுமல்லாமல், அனைத்து உயிரினங்களும் மற்றும் இயற்கையின் உறுப்புகளும் நிரந்தரமாக ‘வேலை’ செய்வதையும் உயிரை பங்களிக்கிறதையும் சமூகத்தின் அடிப்படை உணவுகள், ஆரோக்கியம் மற்றும் மிகுந்த பொருள்களை வழங்கும் மனிதர்கள் மற்றும் இயற்கையின் கூட்டு வேலையின் மூலம். பெரும்பாலும் வேலை முதன்மையாக வேலையாளரை வாழ்க்கை வசதியை சம்பாதிக்க அனுமதிக்கிறது, ஆனால் சிலர் மகிழ்ச்சி, அறிவியல் உத்வேகம், சமூகத்திற்கான பங்களிப்பு என்பதை விட பணம் என்ற ஒரு தொகையை சம்பாதிக்காமல் நிரந்தரமாக வேலை செய்வார்கள், எடுத்துக்காட்டாக, குடும்பத்திற்காக குடும்ப உறுப்பினர்களால் செய்யப்படும் வேலை, தன்னார்வலர்கள் போன்றவை. எனவே, வேலை ஒருவரின் பணத்தை எவ்வளவு பெறுகிறார் என்பதையல்லாமல், ஒருவர் தன்னை, தனது குடும்பத்தை, தனது ஊழியர்களை, சமூகத்தை, தேசத்தை அல்லது உலகத்தை பங்களிக்கிறாரா என்பதையே குறிக்கிறது.

வேலையை பார்க்கலாம்:

• ஒரு ‘வேலை’ மற்றும் ‘வாழ்க்கை’ சம்பாதிக்கும் வழி.
• ஒரு பொறுப்பைக் கொண்டு இருக்கும் பணி அல்லது பணி.
• வேலையை பெறுதல் மற்றும் வருமானத்தை பெறுதல் மூலம் வாழ்க்கை வசதியை பாதுகாக்கும் வழி.
• ‘தர்மம்’ அல்லது பொறுப்பு, ஒருவரின் உண்மையான சுயத்தை வெளிப்படுத்துவது, நம்முடன் இருக்கும் உலகத்தின் வாழ்க்கைத் தரத்தை மாற்றும் தனித்துவமனு திறன்களை வெளிப்படுத்துவது.
• ஆன்மீக பயிற்சியின் ஒரு பகுதி.
• ஒருவரின் உருவாக்கங்களுக்கான வாகனம்.
• மகிழ்ச்சி மற்றும் திரும்பப்பெறும் மனநிலையின் மூலம்.
• வேலையைச் செய்து வாழ்க்கையை சம்பாதிப்பது எதிர்பார்ப்பு, சுயநலன் மற்றும் மரியாதையை வழங்கும் வளமை.
• அதிர்ஷ்டம், சக்தி மற்றும் கட்டுப்பாட்டின் அடையாளம்.
• போட்டித்திறன் மற்றும் வெற்றிக்கான ஒரு மதிப்புமிக்க அனுபவம், ஒரு மனிதனின் உடல் அல்லது உளவியல் உடற்பயிற்சியாக இருக்கும்.
• சுய வளர்ச்சி மற்றும் சுய நிறைவை வழங்கும் வழி (மதிப்புகள் மற்றும் எதிர்பார்ப்புகளை பிரதிபலிக்கிறது).

ஒரு நபர் அர்த்தமுள்ள வேலையில் ஈடுபடும்போது, அவர் அடையாளத்தை, மதிப்பை மற்றும் மரியாதையை வளர்த்தெடுக்கிறார்.

அர்த்தமுள்ள வேலை என்ன? சமூகத்திற்கு அல்லது மற்ற நபர்களுக்கு பயனுள்ளதாக இருக்கும், பொறுப்பாக செய்யப்படும் மற்றும் வேலையாளருக்கு மகிழ்ச்சியளிக்கும் வேலை. இது வேலையாளர் தனது திறன்கள் மற்றும் தீர்மானத்தைப் பயன்படுத்த அனுமதிக்கிறது, தனது புதுமை அல்லது திருத்தும் திறனை வெளிப்படுத்த அனுமதிக்கிறது. சிறந்த வேலை ஒரு நேரத்தில் இயங்கும் சுயநலனை உயர்த்தும் நிலைமையில் இருக்கும் சூழலில் செய்யப்பட வேண்டும். இது பொருந்தும் அல்லது வெற்றியாக இருக்கும் வேலையின் முடிவு அல்லது முடிவீடு தனிப்பட்ட வளர்ச்சி, நம்பிக்கை மற்றும் சுய மதிப்பை ஏற்படுத்தும் மற்றும் முழு சாத்தியக்கூடிய முடிவீட்டை அடைய வழிவகுக்கும். வேலை ஒருவரின் உயிரை மேம்படுத்தும் வாய்ப்புகளை மட்டுமல்லாமல் சமூகத்தின் பரந்த சூழலில் அவர்களின் உயிரை மேம்படுத்தும் வாய்ப்புகளையும் கொண்டுள்ளது.

எந்த ஒருவருக்கும், தனிப்பட்ட அம்சங்கள், திறன்கள் அல்லது திறன், திறமை மற்றும் திறன்களை மிகவும் பொருத்தமானதாக இருக்கும் வேலையில் (ஊழியராக அல்லது தன்னார்வ ஊழியராக) ஈடுபடுவது மிகவும் முக்கியம். இது ஒரு நீண்ட கால வேலைவாய்ப்பின் வழியை வெளிப்படுத்தும். எனவே, தனது வேலையை நிரந்தரமாக வழங்கும் தனிப்பட்ட உத்வேகத்தை வைத்திருக்க ஒரு வேலையைத் தேர்வு செய்வது முக்கியம். எனவே, ஒரு நபரின் வேலை வாழ்க்கை என்பது ஒருவரின் சாத்தியக்கூடிய முதிர்ச்சியையும் எதிர்பார்ப்புகளையும் வெளிப்படுத்த வேண்டும். வேலை வாழ்க்கையை நுழையும் நபர்களுக்கும் வேலைவாய்ப்பை உருவாக்க முடிவு செய்ய முடிவு செய்யும் நபர்களுக்கும் அவர்கள் சில கேள்விகளை நினைத்திருக்கலாம்:

• ஒரு தொழிலுக்கு எனது சிறப்பு திறன்கள், அம்சங்கள் மற்றும் ஆர்வங்கள் என்ன?
• இந்த வேலை உத்வேகமாகவும் சவாலாகவும் இருக்கிறதா?
• இந்த தொழில் எனக்கு பயனுள்ளதாக இருக்குமா என்பதற்கான உணர்வை வழங்குமா?
• இந்த வேலை சமூகத்திற்கு எனது பங்களிப்பை உணர்த்துகிறதா?
• வேலையின் நெறிமுறைகள் மற்றும் சூழல் எனக்கு பொருத்தமாக இருக்குமா?

பெரும்பாலான நபர்களுக்கு, தன்னையும் குடும்பத்தையும் அடிப்படை தேவைகளை நிறைவேற்ற வாழ்க்கையை சம்பாதிக்க ஒரு வேலையை சம்பாதிக்க அவசியமாக இருக்கிறது. பெரும்பாலும் வேலை பணத்தை சம்பாதிக்க இருக்கும் - இது முற்றிலும் ஒரு ‘வேலை’ என முற்றிலும் அழைக்கப்படும். ஆனால், பலர் ஒரு வேலைக்கு மேலாக ஒரு வேலைவாய்ப்பை தேர்வு செய்வதை விட ஒரு தொழில் பாதையில் நிலைத்திருக்கும் வேலைவாய்ப்பை உருவாக்க முடிவு �