తార్కిక నిబంధన ప్రశ్న 8
ప్రశ్న; క్రమంగా ఇచ్చిన సందర్భాన్ని పరిశీలించి క్రింది ప్రశ్నలకు సమాధానం ఇవ్వండి:
ఒక సంస్థ లేదా సంస్థను పనిచేయువారికి, ఉద్యోగి ప్రేరేపన ప్రతి రోజు పనిలో ఎక్కువ క్రియాశీలతను తీసుకురావడానికి ఒక సులభమైన భాగం. ఉద్యోగి ప్రేరేపన నుండి లాభాన్ని సాధించే ఇతర అంశాలు ఉంటాయి, అంటే ఉద్యోగిలు సమస్యలను పరిష్కరించడంలో పురోగతి చేస్తారు, వినియోగదారు సమస్యలను పరిష్కరించడానికి ఆసక్తి ఉంటుంది, అందువల్ల వినియోగదారు సంతృప్తి పెరుగుతుంది, ఉత్పాదకత మరియు ఫలితాలు ఎక్కువగా ఉంటాయి, ఉద్యోగి విశ్వసనీయత నోట్ల పెరుగుతాయి. ప్రేరేపన పనితీరును సూచించిన పనికి సాధించడానికి ఒక ఉద్యోగి యొక్క స్వభావగత శక్తి ప్రవాహం మరియు ఒక అంతర్గత ప్రవాహం, ఇది ఒక వ్యక్తిని ఒక చర్యను చేయడానికి ఎంచుకోవడానికి మరియు పనిలో ముందుకు సాగడానికి చేస్తుంది. ఒక వ్యక్తి యొక్క ప్రేరేపన శైక్షణిక, సామాజిక మరియు భావనాత్మక విషయాలచే ప్రభావితం అవుతుంది. అందువల్ల, ప్రేరేపన ఒక సంక్లిష్ట శక్తి మరియు అది కూడా కుటుంబం, సమూహం, ప్రభుత్వం మరియు ప్రకృతి మార్పు వంటి బాహ్య అంశాలచే ప్రభావితం కావచ్చు, ఇది మన శారీరక స్వభావం ద్వారా మారుతుంది. అయితే, ఒక సంస్థలో ఏదైనా పనిచేయు వ్యక్తులు మరియు ఉద్యోగులకు ఏదైనా పరిస్థితులలో ఉద్యమాన్ని కాపాడుకోవడానికి ఒక ప్రాముఖ్యమైన ప్రక్రియగా ఉద్యోగి ప్రేరేపన సగటు స్థాయిను కాపాడుకోవడం ఒక ప్రాముఖ్యమైన ప్రక్రియగా ఉంటుంది. మొత్తం సందర్భం యొక్క నిష్కర్షం ఏమిటి?
ఎంపికలు:
A) ప్రేరేపన ఒక స్వభావగత సంఘటన
B) ప్రేరేపనను ఏదైనా అంశాలు ప్రభావితం చేయవచ్చు
C) ప్రేరేపన ఉద్యమాన్ని కాపాడుకోవడానికి అనివార్య నింపు
D) అన్ని ఇవి ఉన్నాయి
సమాధానం:
సరైన సమాధానం; C
పరిష్కారం:
- (c) తార్కిక రకం; ప్రమాణ తార్కికం ప్రశ్న యొక్క కేంద్రీకరణ; నిష్కర్షం సంబంధ అనాజాతం; లక్షణం యొక్క అనుసరణ అనాజాతం; ప్రేరేపన ఏదైనా వ్యక్తులకు ఉద్యమాన్ని కాపాడుకోవడానికి స్వభావగత ప్రవాహం. అది అంతర్గత మరియు బాహ్య అంశాలచే ప్రభావితం అయినప్పటికీ, ఇది ఏదైనా చర్యలను నిర్వహించడానికి కూడా సూచించిన ఎంపికలు మరియు ఉద్యమాన్ని కాపాడుకోవడానికి అవసరమైన ప్రాథమిక నింపు లేదా ప్రవాహం.
BETA
