तार्किक तर्कशक्ती प्रश्न 4
प्रश्न; निर्देश; खालील प्रवाह कृपया योग्यरित्या चांगल्या प्रकारे घ्या आणि खालीलपैकी दिलेल्या प्रश्नांची उत्तरे द्या:
व्यवस्थापन ओळखले जाते की “संस्थेच्या कार्यक्षमतेचे कोन आहे आणि संस्थात्मक प्रक्रिया करण्यासाठी आणि कामाचे कार्यान्वयन करण्यासाठी व्यवस्था करण्याशी संबंधित आहे. कामाच्या संस्थांमध्ये व्यवस्थापनाचे अनेक पहा आहेत, पण कोणत्याही यशस्वी व्यवस्थापकाचे एक अत्यंत आवश्यक घटक होणे असेल ते लोकांना प्रभावीपणे हाताळणे. ही व्याख्या संस्थात्मक प्रक्रिया आणि कामाच्या कृतींच्या प्रभावीपणे करण्यावर भर देते. ते याचप्रमाणे मानवी संस्थानांच्या संसाधनांचे व्यवस्थापन करण्यात मानवी संबंधांच्या कौशल्याचे महत्त्व दुर्दृष्टीत ठेवते. प्रोफेसर रॉबिन्स व्यवस्थापन इतरांच्या कामाच्या प्रक्रिया सुसंगत करण्यावर आणि त्यांच्या प्रगतीचे निरीक्षण करण्यावर भर देतो, तर किनिकी आणि क्रेइटनर व्यवस्थापन अशा प्रकारे इतरांशी आधीच आणि त्यांद्वारे संस्थात्मक उद्दिष्टे कार्यान्वित करण्यासाठी आधीच काम करण्याची प्रक्रिया म्हणून व्याख्या केली. ही व्याख्या इतरांच्या प्रयत्नांद्वारे कामाचे कार्यान्वयन करण्यावर भर देतात. तथापि, मानवी संसाधन व्यवस्थापनाची एकमेव चिंता नाही. व्यवस्थापन अशा प्रकारे संसाधनांची एकत्र करणे आणि वापरणे आहे जे संस्थात्मक वातावरणात कार्ये पूर्ण करण्यासाठी लक्ष्य-निर्देशित पद्धतीने केले जातात.
व्यवस्थापनाच्या व्याख्यांमधून कोणती मूलभूत प्रक्रिया अंतर्भूत केली जाऊ शकते?
पर्याय:
A) संस्थात्मक प्रक्रिया आणि कामाचे कार्यान्वयन
B) लोकांना प्रभावीपणे हाताळण्याची क्षमता
C) कर्मचाऱ्यांद्वारे केलेल्या कामाचे कार्यान्वयन
D) संस्थेत व्यवस्थापन प्रक्रिया एकत्र करणे
उत्तर:
योग्य उत्तर; C
समाधान:
- (c)
- निकष तर्क
- अंतर्भूती
- गुणधर्माच्या चरित्राचे भावी तुलना रॉबिन्स, किनिकी आणि क्रेइटनरच्या व्याख्यांमध्ये इतरांच्या प्रयत्नांद्वारे कामाचे कार्यान्वयन करण्यावर भर आहे. संस्थात्मक वातावरणात कार्ये पूर्ण करण्यासाठी लक्ष्य-निर्देशित पद्धतीने संसाधनांची एकत्र करणे आणि वापरणे अशा प्रकारे काम करण्याची प्रक्रिया देखील त्याच अर्थाने आहे.
BETA
