તાર્કિક વિચારણા પ્રશ્ન 2
પ્રશ્ન; દિશા; નીચેના પેસેજનું ખૂબ જ ધ્યાનપૂર્વક અહેવાલ કરો અને નીચેના પ્રશ્નોનો જવાબ આપો:
ક્રમશઃ કામ સંતોષ એક સંસ્થાગત વર્તનનો વિષય છે જે ઘાટાનો અને અપરાધી રહેલો છે. ક્રમશઃ કામ સંતોષ કર્મકડાઓને ઊર્જા આપી શકે છે અને તેમને તેમની શ્રેષ્ઠ પ્રયત્ન કરવા પ્રેરિત કરી શકે છે, જેના પરિણામે મજબૂત કામગીરી પ્રદાન થાય છે. અન્વેષણોમાં દર્શાવ્યું છે કે જે કર્મકડાઓને અતિરિક્ત કાર્યભાર, મર્યાદિત વિકાસની તકો અને ન્યૂન ભાગભૂગીત આપવામાં આવે છે, તેઓ કમ જોડાયાયેલા હોય છે અને તેમની કામગીરી પ્રદાન કરવામાં નુકસાન થાય છે. ક્રમશઃ કામ સંતોષ વિવિધ વ્યક્તિઓ માટે વિવિધ અર્થ બની શકે છે કારણ કે કેટલાક વ્યક્તિઓ પૈસાથી ખુશ થાય છે અને કેટલાક કામની સામગ્રીથી. કર્મકડાઓને તેમના કાર્યો સારી રીતે કરવામાં આવવાની અપેક્ષા કરવામાં આવે છે, જોકે જો આ વ્યક્તિઓ મૂલ્યવાન અને સંતોષપ્રદ લાગે છે તો તે તેમની કામગીરીમાં સુધારો થઈ શકે છે. કામમાં સંતોષ વ્યક્તિઓને તેમના કામ પર ઉત્સાહ આપી શકે છે અને તરફ, તેઓ વધુ જોડાયાયેલા બની શકે છે. કામમાં વધુ જોડાયાયેલા બનવું વ્યક્તિઓને તેમના લક્ષ્યો માટે વધુ ધ્યાન આપવા અને તેમના લક્ષ્યો સાધવા માટે કામ કરવામાં વધુ પ્રયત્ન કરવા માટે પ્રેરિત કરી શકે છે.
વ્યક્તિઓ લક્ષ્યો અથવા ધ્યેયો સાધી શકે છે તેનો અંતર્ગત શું થઈ શકે છે?
વિકલ્પો:
A) કામની સંતોષથી ઉત્સાહ ધ્યેય સાધવા માટેની પ્રેરણા આપે છે
B) ધ્યેય સાધવા માટેની પ્રેરણાથી કામની સંતોષ ઉત્સાહ આપે છે
C) ધ્યેય સાધવા માટેની પ્રેરણા ઉત્સાહ દ્વારા કામની સંતોષ આપે છે
D) આ માટે કંઈપણ નહીં
જવાબ:
યોગ્ય જવાબ; A
ઉકેલ:
- (a)
- સમગ્ર વિચારણા
- અંતર્ગત
- કર્મકડો અને ક્રિયા સરખામણી કામમાં સંતોષ વ્યક્તિઓને તેમના કામ પર ઉત્સાહ આપી શકે છે અને તરફ, તેઓ વધુ જોડાયાયેલા બની શકે છે. કામમાં વધુ જોડાયાયેલા બનવું વ્યક્તિઓને તેમના લક્ષ્યો સાધવા માટે વધુ ધ્યાન આપવા અને કામ કરવામાં વધુ પ્રયત્ન કરવા માટે પ્રેરિત કરી શકે છે.
BETA
